Entenda a nova lei do Crédito do Trabalhador com o Grupo Vigi: a revolução do empréstimo consignado
Júlia Lubisco • 2 de junho de 2025

O Grupo Vigi explica como o Crédito do Trabalhador moderniza o empréstimo consignado, amplia o acesso ao crédito para quem tem carteira assinada e impulsiona a segurança financeira

O Grupo Vigi explica como o Crédito do Trabalhador moderniza o empréstimo consignado, amplia o acesso ao crédito para quem tem carteira assinada e impulsiona a segurança financeira para garantir a continuidade das operações do seu negócio

A nova legislação e como ela facilita o acesso ao crédito para quem tem carteira assinada

O Crédito do Trabalhador é uma evolução histórica no mercado financeiro brasileiro, principalmente para trabalhadores com carteira assinada. Antes, o empréstimo consignado no setor privado exigia convênios entre empresas e instituições financeiras, limitando o acesso. Agora, com a Medida Provisória 1.292/2025, o processo ficou mais simples e democrático.

  ✅ O trabalhador faz a solicitação diretamente pelas plataformas digitais das instituições financeiras.

  ✅ A autorização ocorre por meio do aplicativo da Carteira de Trabalho Digital, garantindo agilidade.

  ✅ As propostas de crédito chegam em até 24 horas após a autorização.

Assim, o trabalhador formal conquista autonomia, rapidez e segurança no acesso ao crédito, sem precisar recorrer ao RH da empresa.

A digitalização e a portabilidade do crédito consignado: o que mudou?

A digitalização trouxe mais do que conveniência: ela eliminou burocracias que antes travavam o acesso ao crédito. Hoje, com poucos cliques, o trabalhador pode:

  • Autorizar consulta aos seus dados;
  • Receber ofertas personalizadas;
  • Formalizar contratos de forma segura.

Além disso, há uma inovação importante: a portabilidade do crédito consignado. A partir de 6 de junho de 2025, será possível migrar empréstimos antigos entre diferentes instituições financeiras para buscar melhores taxas e condições.

Esse avanço beneficia especialmente quem busca empréstimo pessoal para autônomo, uma vez que o modelo digital e automatizado tende a se estender também para trabalhadores independentes, reduzindo barreiras no crédito formal.

O impacto do limite de 35% da margem consignável no planejamento financeiro

A legislação mantém o tradicional limite de 35% do salário bruto para o desconto das parcelas, somado a mais 5% para o cartão consignado. Isso significa que, independentemente do valor contratado, a prestação não poderá ultrapassar essa margem, garantindo proteção ao trabalhador. Por exemplo, um salário de R$ 3.000 permite uma prestação de até R$ 1.050 mensais. Esse limite é uma ferramenta essencial para:

  • Evitar superendividamento;
  • Promover planejamento financeiro consciente;
  • Manter a sustentabilidade do crédito consignado.

Ao mesmo tempo, essa regra dá segurança para as instituições financeiras, que conseguem oferecer taxas de juros mais baixas graças à garantia do desconto em folha.

O uso do FGTS como garantia no empréstimo consignado

Outra inovação relevante é a possibilidade de usar o FGTS como garantia. O trabalhador pode:

  • Comprometer até 10% do saldo da conta vinculada;
  • Utilizar até 100% da multa rescisória em caso de demissão sem justa causa.

Essa garantia adicional reduz o risco para as instituições financeiras, o que pode resultar em:

  ✅ Taxas de juros ainda mais acessíveis;

  ✅ Maior possibilidade de aprovação, mesmo para quem tem score de crédito baixo;

  ✅ Estabilidade na contratação, com segurança para ambas as partes.

Essa mudança torna o crédito mais inclusivo, beneficiando não apenas os trabalhadores CLT, mas também impulsionando um modelo que pode inspirar formatos futuros de empréstimo pessoal para autônomo com garantias equivalentes.

ESocial e a segurança no desconto das parcelas: o que os empregadores precisam saber

Com o novo modelo, o desconto das parcelas do empréstimo consignado será feito automaticamente através do eSocial, dispensando a atuação direta do RH nas autorizações. Ainda assim, cabe às empresas:

  • Realizar o registro correto dos descontos;
  • Informar os dados da instituição financeira e contrato;
  • Manter a folha de pagamento atualizada.


Esse processo garante:

  ✅ Transparência no desconto;

  ✅ Segurança jurídica para empregadores e empregados;

  ✅ Eficiência no processamento das operações.

Para os empregadores, a adequação ao sistema é fundamental, especialmente para evitar inconsistências e penalidades. O Grupo Vigi oferece suporte especializado para empresas que desejam compreender e aplicar corretamente essas mudanças.

Perguntas frequentes sobre como maximizar suas opções de crédito: guia completo

 1. como a nova legislação do crédito do trabalhador facilita o acesso ao empréstimo?

  • Elimina a necessidade de convênios;
  • Digitaliza o processo via Carteira de Trabalho Digital;
  • Oferece respostas rápidas e acesso democrático ao crédito.

2. Quais mudanças a digitalização trouxe para a contratação e portabilidade do crédito consignado?

  • Contratação e portabilidade feitas online;
  • Redução de burocracias;
  • Estímulo à concorrência entre instituições financeiras.

3. Como o limite de 35% da margem consignável impacta o planejamento financeiro?

  • Garante proteção contra endividamento excessivo;
  • Oferece segurança tanto para trabalhadores quanto para credores.
  • Permite comprometer até 10% do saldo da conta;
  • Em caso de demissão, até 100% da multa rescisória pode ser utilizada.

4. Quais são as principais orientações para empregadores sobre os descontos no eSocial?

  • Realizar o lançamento correto dos dados do contrato;
  • Manter o sistema atualizado;
  • Garantir a conformidade com a legislação vigente.

Perguntas frequentes sobre o Grupo Vigi

1. O Grupo Vigi oferece apoio na contratação do crédito do trabalhador?

Sim! O Grupo Vigi orienta empresas e colaboradores sobre as melhores práticas e soluções financeiras, facilitando a adaptação à nova modalidade.


2. Como o Grupo Vigi pode ajudar a empresa a se adequar ao eSocial?

Oferecendo consultoria especializada e suporte técnico, garantindo a conformidade com a legislação e evitando riscos trabalhistas.

3. O Grupo Vigi também atua com empréstimo pessoal para autônomo?

Embora o foco principal seja o crédito consignado para trabalhadores CLT, o Grupo Vigi acompanha as tendências e apoia soluções financeiras que beneficiem autônomos e MEIs, especialmente no contexto de benefícios corporativos.

Transforme sua relação com o crédito: conte com o Grupo Vigi

O Crédito do Trabalhador inaugura uma nova era no acesso ao crédito no Brasil: mais simples, digital e seguro. O Grupo Vigi está preparado para ajudar empresas e trabalhadores a aproveitarem essa transformação com segurança, eficiência e transparência.

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